Fiche de poste - coordinateur-trice
Mission
Un.e coordinateur.trice permanent.e (salarié.e) assure la réalisation quotidienne des tâches
opérationnelles, soit directement, soit par encadrement de bénévoles ou de services civiques mis à
disposition par les associations partenaires. Des groupes de travail constitués de bénévoles appuient le
travail du/de la salarié.e. Il/elle assure entre autres :
La programmation et coordination des animations
La communication
La recherche de fonds pour le fonctionnement de l’association
La coordination et suivi opérationnel des intervenants bénévoles et des services civiques
La gestion administrative du lieu
La supervision du bar en lien avec les bénévoles référents responsables du bar
Compétences / Qualités recherchées
Une expérience dans le monde associatif.
Le goût du travail en équipe.
Le sens de la rédaction et une bonne orthographe.
Une expérience de l’animation.
L’autonomie nécessaire à organiser des événements et des activités
Une bonne maîtrise des logiciels Office et des outils internet (formation possible).
Conditions